Svájci minták, globális perspektívák – Dr. Csuvár Ádám a Swiss Education Group Learning Expedition 2026 programján
június 2, 2026
Beszerzési Kiválóság Program indul a BME GTK-n a Schneider Electric együttműködésével
június 3, 2026

EGYETEMI DIPLOMÁT ADÓ TRÉNERKÉPZÉS A BME-N!

Szervezeti és üzleti tréner szakirányú továbbképzési szak

… ha szeretnél jól felkészült trénerré válni,

… ha érzel magadban inspirációt és elkötelezettséget, hogy szervezeti környezetben mások fejlesztésével foglalkozz akár trénerként, akár vezetőként,

… ha az üzleti szférában szeretnél érvényesülni tréneri tudásoddal,

… ha motivál, hogy jobban értsed a csoportok működését,

… ha szeretnéd az itt megszerzett tudásodat az önismereted fejlesztésére és mások támogatására fordítani csoport környezetben,

… , ha az is elfogadható számodra, hogy nem a tréneri pályán hasznosítod a képzésen szerzett tudásodat, hanem saját magadat teszed tudatosabbá, reagáló képesebbé az élet kihívásaival szemben.

A képzés célja,

hogy olyan trénereket képezzünk, akik képesek támogatni szervezeti környezetben az egyéni és csoportos fejlődést, valamint a teljes szervezet működési hatékonyságát. A képzés egyszerre nyújt önismeret fejlesztést, gyakorlati tapasztalatot és rendszerező ismereteket. Fontos számunkra a tréneri kongruencia minőségi fejlesztése és a tréning folyamatot támogató hasznos pszichológiai ismeretek biztosítása.

A képzés eredményeképpen a résztvevők képesek lesznek megalapozott pszichológiai tudással és megfelelő tréneri eszköztárral egy tréning folyamat önálló végig vitelére.

Miért különleges a képzésünk?

  1. Mert ez első 1 éves egyetemi szintű diplomát adó szervezeti és üzleti specifikus trénerképzés Magyarországon.
  2. Mert egyetemi szintű képzés lévén önálló tréneri tevékenységre jogosít fel. Az oklevelet a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem állítja ki.
  3. Mert a képzésben gyakorló, sok éves szervezeti tapasztalattal rendelkező pszichológus trénerek oktatnak.
  4. Figyelmet fordítunk a karrierút támogatására, a trénerek szakmai identitásának és szakmai hitelességének fejlesztésére.
  5. A képzés praktikus és gyakorlatias tudásanyagra épül. Ennek átadása során ügyelünk a saját tudás megfelelő elméleti megalapozására is.
  6. Támogatjuk a piaci környezetben való működtetéséhez szükséges üzleti és vállalkozói kompetenciák megerősítését.

Kiknek ajánljuk a szervezeti és üzleti tréner képzést?

A tréning a csoportos tanulás, csoportok és szervezetek fejlesztésének, teljesítményének és fejlődésének előmozdítását célzó alkalmazott pszichológiai terület, amely a tudományosan megalapozott pszichológiai elméleteket és módszereket ötvözi a szakszerű és etikus tréning gyakorlatával, mindezt pszichológiai alapokra építve. A képzést azoknak a kollégáknak ajánljuk, akik fejlesztői attitűddel rendelkeznek, szeretnének lelkileg egészséges emberekkel, cél- és eredményorientáltan, a csoportokban meglévő erőforrásainak kibontakoztatását elősegítve dolgozni. A trénerek munkahelyi, szervezeti közegben fontos szerepet láthatnak el a vezetés- és szervezetfejlesztési projektek, a hatékonyságnövelés, a fejlődés, a diszfunkciók kezelésének sikeres megvalósításában.

A képzésre személyes jelenléti formában kerül sor. A személyes gyakorlati alkalmak mellett élünk a digitális oktatás nyújtotta lehetőségekkel, a képzéshez tartozó konzultációk és az írásos tananyag egy része online formában kerül megvalósításra.

Képzési információk:

Megszerezhető végzettség: Szervezeti és üzleti tréner

Képzési időtartama:                2 félév; 2026.szeptember – 2027. június között

A szakirányú továbbképzésre való felvétel feltétele legalább BA, BsC vagy hagyományos főiskolai diploma, valamint munkában szerzett min. 1 év munkatapasztalat.

Képzési alkalmak: pénteki és szombati napokon, havi egy vagy két alkalommal, összesen 90 óra/félév.

Elhelyezkedés

A képzettség megszerzése után

  • csatlakozhatsz az üzleti életben jól működő tanácsadó tréning céghez,
  • létrehozhatod saját vállalkozásodat, vagy alakíthatsz céget a csoporttársaiddal,
  • dolgozhatsz vállalati belső trénerként,
  • csoportműködéshez és csoportdinamikához értő szakemberként jobb eséllyel dolgozhatsz olyan vezetői munkában, ahol valódi érték a munkatársak fejlesztése.

A képzés végére eldöntheted, hogy szeretnél-e tréner lenni, vagy más formában hasznosítod az újonnan megszerzett tudásodat a jövőd építésében.

Jelentkezési határidő: 2026. június 10.

A képzés időpontjai a 2026/2027-es tanév őszi félévére a következők: szeptember 18-19., október 9-10., november 13-14., december 4-5., december 18-19.

További információkért kattints:

https://www.gtk.bme.hu/szervezeti-es-uzleti-trener-szakiranyu-tovabbkepzesi-szak/